Les normes ISO sont là pour plusieurs raisons, la principale étant d’indiquer que votre entreprise correspond à un certain niveau d’exigence en matière de qualité. Vous hésitez encore à passer une ou plusieurs certifications ? Uptimal Performance vous donne 5 raisons pour lesquelles être certifié est essentiel pour votre entreprise.
La performance organisationnelle de votre entreprise mesure son efficience et son efficacité au niveau de la qualité de la production, de la flexibilité, des délais… Suivre et mesurer la performance est important pour tout dirigeant : cela permet de savoir ce qui se passe dans l’entreprise, mais aussi d’identifier les leviers à actionner pour plus d’efficacité.
Aujourd’hui la démarche qualité est devenue un enjeu majeur pour les entreprises. Elle a pour objectif de satisfaire les exigences des clients tout en améliorant le fonctionnement et le savoir-faire de l’entreprise. Elle définit la stratégie à suivre en prenant en compte les attentes du client et favorise ainsi la pérennité et le développement de l’entreprise.
L’organisation du travail est un élément clé de la réussite et de la performance de votre entreprise. Différents modèles existent, parmi eux : le Système de Production Toyota (TPS) ou, plus largement, Lean Management.
Avez-vous déjà pensé à confier la gestion de vos processus qualité à un prestataire extérieur ? Que ce soit pour des missions ponctuelles dans un temps défini ou du management à plus long terme, l’externalisation peut être un véritable plus pour votre TPE/PME !
QUALITIA Certification est un organisme Certificateur QUALIOPI accrédité par le COFRAC sous le n° 5-0617. Avec une approche personnalisée, ils travaillent avec des auditeurs locaux, sélectionnés selon leurs expériences et leurs expertises dans le domaine de la formation professionnelle et dans le domaine de l’audit.
Uptimal Performance, actrice du projet SystemIC en tant que consultant expert en organisation et performance industrielle. Nous avons travaillé en binôme avec le Cabinet Accent Ergonomie. Notre partenariat a permis la mise en œuvre de la double approche performance et conditions de travail.